2025年娄底市纪委监委所属事业单位引进高层次人才自主组考公告(1人)

娄底市2025年市直事业单位引进高层次和急需紧缺人才网络报名已结束,根据《娄底市2025年事业单位引进高层次和急需紧缺人才报名公告》,娄底市纪委监委所属事业单位纪检监察办案管理中心拟引进高层次人才共1名。现将有关具体事项公告如下。

一、岗位计划 

娄底市纪委监委所属事业单位纪检监察办案管理中心拟引进高层次人才共1名。

二、组考方式 

采取面试的方式进行。

三、资格审查

资格审查在面试之前进行,采取现场审查的方式,现场资格审查时间:2025年4月27日至5月6日(上午8:00-12:00,下午2:30-5:30,节假日休息不进行资格审查),地点:娄底市纪委监委组织部(湘中大道市政府院内二号楼四楼2402室),现场反馈审查意见(准考证发放另行通知)。报考人员提供信息不真实、不准确、不完整的,责任自负。未按规定要求进行资格审查的考生,视为放弃资格审查。资格审查贯穿报名、考试、考察各环节,一旦发现不符合报考条件的考生,立即取消考试或聘用资格。

资格审查须提供的资料如下:

1.本人签字的《娄底市2025年市直事业单位引进高层次和急需紧缺人才报名登记表》(附件1);

2.本人有效期内居民二代身份证原件及正反面复印件;

3.毕业证、学位证原件及复印件,2025届应届毕业生就业推荐表(学校就业部门盖章)原件及复印件,学信网验证报告原件,海外留学回国人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书原件及复印件;

4.入党志愿书复印件;

5.职称资格证书或报考岗位要求的相关证书、证明材料。

6.娄底市外属于机关或事业单位正式在编人员的,须按人事管理权限提供所在单位及其主管部门加盖公章的同意报考证明原件及复印件;

7.1寸近期免冠半身彩色证件照3张。

四、面试

通过资格审查人员确定为面试人员。采用专业面试方法,主要测评考核对象的专业知识和岗位需要的综合能力等,面试成绩满分为100分。进入面试环节人员凭有效身份证和准考证在指定的时间、地点参加面试(时间、地点另行通知)。对于未形成有效竞争的岗位,面试合格线为70分(含70分),达到合格线才能进入下一个环节。 

五、体检与考察 

根据面试成绩从高分到低分确定体检对象,体检对象与引进计划数的比例为1:1。按《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》等有关规定进行体检,毒检纳入体检范围,体检费用由体检对象本人负责,体检的具体事项另行通知。

体检合格人员进入考察程序。考察组通过实地了解,全面考察德、能、勤、绩、廉情况及政治业务素质、与职位的匹配程度,并核查人事档案。

如有因体检或考察不合格或弃权而产生名额空缺的,根据面试成绩由高分到低分依次递补,递补1次。

六、公示与聘用

根据考试、体检、考察情况,娄底市纪委常委会会议研究确定拟引进人员,人员名单分别在娄底市人力资源和社会保障局官网和娄底廉政官网公示,公示期为5个工作日。

七、注意事项

1.报考人员请仔细阅读组考公告相关内容,组考过程中,各环节入围人员名单和有关考务事项通知均在娄底廉政网站上公布,请各位考生密切关注网站上发布的相关信息,如从其他渠道获取错误信息或因考生自身原因未能及时获取招考信息而影响考试的,责任自负。

2.本次人才引进组考不指定考试教材,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

3.报考人员要严格遵守纪律,并对提供的相关证件、资料的真实性负责。凡在引才的任何环节发现有报考者不符合岗位报名条件、提供的材料弄虚作假或在考试过程中有徇私舞弊等违法违规行为的,一经查实,取消引进资格,并按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。 

附件:1.娄底市2025年市直事业单位引进高层次和急需紧缺人才报名登记表

2. 诚信考试承诺书

附件:1-2.docx (15.2 KB)

  中共娄底市纪律检查委员会

  娄底市监察委员会

  2025年4月25日

附件1

娄底市2025年市直事业单位引进高层次和

急需紧缺人才报名登记表

姓 名

性别

出 生

年 月

政 治

面 貌

籍贯

出生地

婚姻状况

参加工作

时间

现工作  单位

第一学历 学位

第一学历毕业院校

         

所 学

专 业

最高学历 学位

最高学历毕业院校

所 学

专 业

专业技术职务(职称)

职业资格证

身份证号

联系电话

所报单位

所报岗位

通信地址

家庭住址

(按学习起始时间、毕业学校、所学专业,工作起始时间、工作单位、岗位顺序填写)

本人

承诺

以上填报内容完全真实,如有虚报,本人愿意承担由此产生的一切后果及责任。

签名:                       年     月    日

 

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