2020年江西省药品检查员中心招聘高层次人才公告

事业单位招聘网2020年05月14日讯：一、单位简介

江西省药品检查员中心(江西省疫苗检查中心)为江西省药品监督管理局直属公益一类正处级事业单位，是经江西省委编办批复设立、与国办发〔2019〕36号《关于建立职业化专业化药品检查员队伍的意见》文件精神高度契合的新机构。核定全额拨款事业编制110名，在全省设有5个区域(赣东、赣南、赣西、赣北、赣中)药品检查所。该中心主要职责：承担全省药品(含疫苗)、化妆品、医疗器械生产环节及其批发、零售连锁总部、互联网销售第三方平台的检查与处置工作。

二、招聘岗位、人数、条件(见附件)

三、报名办法

1、报名时间：自公告发布之日至2020年6月2日。

2、报名办法：统一采取网上发送电子邮件和EMS纸质材料方式，不接受电话、现场报名。报考人员请用第二代身份证报名，且与考试使用的身份证必须一致。

将报名所需各项材料电子文件，以压缩包形式发送至电子邮箱:jxfdarsc@163.com，邮件标题格式:报考岗位名称+报考人员姓名+联系电话;纸质版材料按照报名所需材料顺序装订成册，EMS邮寄至：江西省南昌市北京东路1566号，收件人：刘老师，收件人电话：18970995930，邮政编码：330029。

3、报名所需材料：

(1)《江西省药品检查员中心2020年公开招聘高层次人才报名及资格审查表》(见附件);

(2)电子照片;

(3)身份证扫描件(正反两面);

(4)毕业证和学位证书扫描件，2002年后取得的学历提供《教育部学历证书电子注册备案表》(上学信网免费申请);

(5)应届毕业生需提供就业推荐表、考生为机关事业单位工作人员的，应提供所在单位同意报考证明;

(6)相关专业技术职称资格证书扫描件;

(7)工作经历证明;

(8)《江西省药品检查员中心2020年公开招聘高层次人才报名及资格审查表》填写的个人信息佐证材料，反应个人能力与水平的论文、成果等材料。

4、资格初审：报名同时对报考人员提交的基本信息填报情况进行资格初审，初审后反馈符合报考条件人员。资格审查贯穿招聘全过程，请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求，不符合岗位条件要求者，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。要诚信报考，凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。

5、报考人员如有咨询事项，可在工作日内(上午8:30-12:00、下午14:30-17:30)拨打以下电话。

咨询电话:0791-88158115、88158628

江西药品监督管理局网站：http://mpa.jiangxi.gov.cn/

四、考试、资格复查、面试

考试采取笔试、加试和结构化面试相结合的方式，均采用百分制，笔试、加试、面试分别占考核总成绩的35%、15%、50%。符合报考条件人数达不到1：3时，则减少该岗位的招聘人数或取消该岗位的招聘，取消的岗位将于6月3日在省药监局官网发布，岗位被取消的应聘人员可在6月5日前改报其他岗位或放弃报考。

1、笔试：主要测试政策理论水平、专业知识掌握程度与职业能力、文字表达能力等综合素质。

2、资格复审：根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定加试、面试人员(如末位同分的，一并参加)。须携带报名材料的原件及复印件参加现场资格复审，领取加试、面试通知书。不按指定时间地点参加资格复审或复审不合格的，取消加试、面试资格。如出现复审人选缺额，按该岗位笔试成绩从高到低依次递补，仍达不到规定比例的，按实有复审合格人数确定。

3、加试：采取实操调研方式，主要测试报考人员实践检查与解决实际问题分析能力。

4、面试：主要测试报考人员的综合素质、逻辑思维与应变能力、语言表达能力以及岗位匹配性等。对面试人员达不到规定比例的岗位，该岗位考生面试成绩须达到70分及以上，否则不予聘用。

五、考察、体检、公示

1、根据笔试、加试、面试的总成绩,从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定考察人员，当总成绩相同时按照面试成绩从高到低确定体检人员名单。

2、经考察合格后进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，到指定医院进行体检，费用由报考人员自理。

3、因考察、体检不合格、考生自动放弃而产生的空岗，可按总成绩依次递补，其他情况一律不递补。

4、根据考试、考察和体检结果，确定拟聘人员，对拟聘人员进行公示，公示期为7天。

六、聘用、待遇

经笔试、加试、面试、体检、考察、公示和试用期满后,办理聘用手续。享受国家规定的工资、福利待遇。

实行试用期，试用期按国家有关规定执行。试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。

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江西省药品检查员中心招聘岗位、人数、条件.docx

2020年江西省药品检查员中心公开招聘高层次人才报名及资格审查表.docx